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公司对中层干部进行管理知识测试

发布日期:2011-12-16

近日,公司党委启动了 2011年度对基层经营单位领导班子及其成员的年终考核工作。依照考核办法, 12月9日在机关3楼会议室进行了全司中层干部管理知识集中答题考试。本次考试采用开卷考试的方式进行,对本年度指定学习材料《细节决定成败》一书进行命 题测试,试题有判断正误、简答、论述等类型。共有105名中层干部(含机关)参加了考试。

根据公司新的干部管理办法,中层干部年终考核采取百分制,由民主测评、答卷考试、所在单位绩效考核结果三项构成。此次考试成绩在考核结果中占比20%。

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